300平方米的闲置荒地 ，由居民志愿者进行方案设计
，星巴克志愿者与居民志愿者共同种下1300余株花卉，变身5个社区微花园 ，成为社区议事、居民休憩的公共空间。其中种植的主要花卉安酷杜鹃为2025年度东兰古美“片区之花 ”，由500余位居住在东兰古美片区的居民投票产生 。

在徐汇区虹梅街道
，“未来星社区
”深耕社区项目日前启动
。100名来自辖区企业——星巴克的志愿者与50名居民志愿者通过半天的志愿服务，完成了5个社区微花园打造和4块公共墙面艺术创作 ，推动企业员工 、社区居民积极参与社区建设和服务。

“居民和企业双方联动完成
，打破企业向社区单向输送资源的传统帮扶的形式 。政府发挥统筹协调作用，企业提供资源支持 ，居民提供创意想法
，共同参与活动设计
、策划，三方形成责任共担、利益共享的治理生态
。”徐汇区委社会工作部副部长解蕾这样注解。

华东理工大学人文社科处副处长 、教授唐有财说 ，只有从“单向帮扶 ”到“双向赋能
”
，才能真正激活基层治理“一池春水” 。

社区墙面彩绘的图案，来源于东兰古美片区儿童的创意 ，由美术专业的居民设计图稿并进行线稿绘制
，星巴克志愿者和社区青少年志愿者执笔填色
。40平方米的老旧墙面经过艺术共创后的变成了社区热门打卡点，让“咖啡文化 ”与“绿色公益”理念融入社区肌理。

从“一次性活动
”到“长效服务链” ，虹梅街道相关负责人说，将与企业一起推动公益行动从“短期热闹 ” 转向“长期坚守
”
，以居民主理人常态化运作为核心，让公益行动跨越时间维度 ，形成共建共治共享的长效服务链
，为基层治理注入生生不息的公益生命力 。

社区花园需要长期养护
。活动结束后，每个微花园都“分配”到居民主理人 ，未来将由居民主理人进行常态化打理。花园养护需要肥料
，而咖啡渣则是极好的堆肥材料 。因此，虹梅街道推动东兰古美片区与周边4家星巴克门店进行联动 ，建立咖啡渣定时定点供应机制
，每月提供超100公斤咖啡渣用于花园堆肥，实现企业资源零废弃、社区环保可持续。星巴克的专业老师还将为花园主理人们提供咖啡渣堆肥指导 ，为基层赋能
。

虹梅街道相关负责人介绍
，2023年起，虹梅街道以党建引领为核心 ，携手华东理工大学，在东兰古美片区以“园艺 ”为纽带持续推进社区环境美化
，启动“花开古美
”社区营造项目，探索硬件改造与软法治理相结合的参与式治理路径 ，破解老旧小区公共空间私有化
、物业管理不到位、绿化维护不及时等困扰居民的难题
，形成“政府搭台 、居民唱戏”的基层治理雏形。

去年，街道进一步整合资源 ，推动社企共建模式
，引入辖区企业，在东兰古美片区 ，打造“春日星火 ”项目
，同步在苍梧路片区试点“未来星社区
”项目，探索“企业资源下沉-居民需求对接-服务效能提升”的良性循环 ，让企业社会责任有了载体
，也推动社区治理从“单点突破 ”向“系统集成
”升级 。

经过两年的探索，东兰古美片区共挖掘200余名社区园艺志愿者 ，打造50余个自治花园，取得阶段性成果
。

今年
，街道与企业合作，在环境友好
、动物友好、残障友好 、老龄友好四大领域搭建长效协作平台 ，培育基层公益行动者
，激发社区内生动力，推动治理资源从“输血”向“造血 ”升级 ，进一步创新基层治理模式。